Wij gebruiken cookies om u de beste ervaring op onze site te geven. U kunt meer te weten komen over de cookies die wij gebruiken of deze uitschakelen in de cookie-instellingen
De Federale Learning Account (FLA) betekent een belangrijke stap voorwaarts in het Belgische beroepsopleidingsbeleid. Ingevoerd door de wet van 20 oktober 2023, is de FLA ontworpen om de uitdagingen aan te gaan van de snel veranderende vaardigheden die vereist zijn op de arbeidsmarkt. Door te focussen op permanente vorming erkent de Belgische regering het cruciale belang van de ontwikkeling van vaardigheden gedurende het hele beroepsleven van werknemers. Dit initiatief maakt deel uit van een algemene visie om inzetbaarheid, aanpassingsvermogen en concurrentievermogen binnen de nationale economie te ondersteunen.
Elke werknemer krijgt een minimum aantal opleidingsdagen per jaar. Om werknemers te motiveren gebruik te maken van deze mogelijkheden en actief te investeren in hun inzetbaarheid, zullen ze hun opleidingsrechten kunnen raadplegen via een speciaal digitaal opleidingsaccount. Op de lange termijn wordt dit account een centraal punt voor opleidingen, waar gebruikers toegang krijgen tot al hun opleidingen en kwalificaties. Als werkgever is het uw verantwoordelijkheid om de opleidings- en rechtengegevens van uw werknemers in de FLA in te voeren.
Als werkgever speelt u een cruciale rol in het succes van de FLA. Dit zijn uw belangrijkste verplichtingen: